Un juzgado obliga al Ayuntamiento de Getafe a excluir de la oferta de pública de empleo 22 plazas ocupadas por maestras de escuelas infantiles temporales porque continuar con el proceso podría producir daños irreparables.
El portavoz
de Más Madrid Compromiso con Getafe, Jesús Pérez, afirma lo siguiente: “El
gobierno municipal tiene que parar inmediatamente los procesos selectivos que
ha abierto en los últimos meses y esperar al cambio legislativo sobre
trabajadores/as temporales. Además, tiene que asumir y depurar
responsabilidades por el caótico e injusto consurso-oposición al que está
sometiendo a las maestras de escuelas infantiles. No solo por las interinas y
temporales, sino por las más de 850 maestras que abonaron las tasas públicas y
se han preparado exámenes para 46 plazas y de momento ya solo quedan 11”.
Anteriormente,
hubo una modificación de plazas en el número inicial ofertado. Quedando
reflejado así en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 2, de 4 de
enero de 2021, sumando 33 en lugar de 46 el total de plazas incluidas, como
resultado de reducir 13 plazas de personal funcionario de carrera, no afectadas
por el proceso excepcional de consolidación y estabilización de empleo
temporal.
De hecho,
en el día de hoy, CCOO del Ayuntamiento de Getafe ha hecho público que 22 de
las 33 maestras interinas que habían concurrido a las pruebas selectivas no las
habían superado y, por tanto, se quedaban en la calle sin indemnización.
A esto se
le suma, la nueva petición conjunta de todos los sindicatos del Ayuntamiento
(CCOO, UGT y CSIF) en la que exigen al Gobierno Municipal la paralización
inmediata de todos los procesos de estabilización y consolidación en curso a la
espera de la tramitación parlamentaria del proyecto de ley que se anunció ayer
en el debate sobre la convalidación del decreto-ley para la reducción de la
temporalidad del empleo público.
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