El hospital público de Getafe, Estrella Princesa 2022 al mejor menú navideño

El hospital público de Getafe de la Comunidad de Madrid ha sido elegido como el centro que ha elaborado el mejor menú del concurso de cocina navideña Estrella Princesa. El galardón ha sido entregado por el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, tras una ajustada deliberación del jurado, donde las cuatro propuestas presentadas han sido de un altísimo nivel.

El ganador de esta VI edición, organizada por la Consejería de Sanidad y el Hospital público Universitario de La Princesa, se compone de volcán de setas y paté con crujiente especiado al aroma de curry, merluza de Palamós con ajo blanco y crumble de almendras, y trifle de frutos rojos. Se trata de la composición más valorada de entre los cuatro finalistas, que previamente fueron seleccionados de entre los 16 menús que competían por este galardón. 

El premio ha sido entregado tras conocerse el fallo del jurado, presidido por el consejero de Sanidad, y que han completado la directora general de Humanización y Atención al Paciente, María Dolores Moreno; la presidenta de la Asociación de Pacientes AEPOVAC, Cecilia Salvador González, y el cocinero del Hospital La Princesa, Ramón Álvarez González. 

Más Madrid pregunta al Consejero de Sanidad por los contratos COVID del Hospital de Getafe

Más Madrid ha registrado una batería de preguntas sobre la eventualidad y los contratos COVID del Hospital de Getafe, después de que el diputado de Más Madrid, Javier Padilla, y el concejal de Más Madrid Compromiso con Getafe, Jesús Pérez, acompañaran en el día de ayer a los sanitarios y sanitarias que se concentran diariamente en la puerta de Urgencias del centro. 

Además, anuncian que llevarán la cuestión al Pleno de Getafe, ya que desde marzo de 2020 la ciudad está sin Urgencias de Atención Primaria y a finales de este mes despedirán a decenas de trabajadores y trabajadoras de las Urgencias del Hospital de Getafe, con el perjuicio evidente que conlleva para la ciudadanía.

A los abusos ya conocidos de temporalidad de las Urgencias de Getafe, que desde hace décadas se mantienen con profesionales que encadenan contratos laborales durante años, se suma la amenaza de despido de los refuerzos COVID que la Comunidad de Madrid incorporó durante la pandemia, pero que no eran puestos nuevos y muchos de ellos enmascaraban puestos estructurales.

 

En el día de ayer, el gobierno de Díaz Ayuso anunciaba que despediría al 60% de profesionales el 31 de marzo. Unos 6.000 sanitarios y sanitarias menos en un momento en el que las listas de espera están saturadas, con más de 750.000 pacientes esperando una operación, una prueba diagnóstica o una consulta externa, las urgencias de Atención Primaria cerradas y las urgencias hospitalarias congestionadas.

 

Ante esta situación, el personal sanitario de Urgencias del Hospital de Getafe ha comenzado a movilizarse. Cada día a las 13 y las 17h se concentra en la puerta de las Urgencias Generales para denunciar estos abusos y presionar para acabar con el abuso de temporalidad. 

El Ayuntamiento apuesta por mejorar la movilidad en el entorno del Hospital de Getafe

La Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Getafe ha aprobado la adjudicación de un estudio de movilidad del entorno del Hospital de Getafe, a través de la toma de datos, la realización de un diagnóstico de la situación actual y la elaboración de propuestas para actuar y determinar una solución definitiva a los problemas actuales.

El Gobierno Municipal ha determinado que cualquier actuación que se lleve a cabo, como la ampliación del aparcamiento actual, deberá seguir siendo gratuita para los vecinos y vecinas, a diferencia de como se ha establecido por parte de la Comunidad de Madrid en otros recintos hospitalarios de la región.

El concejal de Movilidad, Carlos Enjuto, ha señalado “la importancia de mejorar la accesibilidad al Hospital, para ello es clave potenciar los itinerarios peatonales, el transporte público y el uso racional del vehículo privado”. El objetivo no es buscar una solución únicamente para los vecinos y vecinas, sino también para los sanitarios que igualmente sufren incovenientes cuando acuden a su puesto de trabajo.

Este estudio y las actuaciones que se determinen posteriormente, no se centrarán únicamente en el aparcamiento, sino que deberá valorar los accesos peatonales, de vehículos y transporte público, así como las carreteras que rodean al Hospital. También deberá tener en cuenta la seguridad y el tráfico de la zona, para llegar a la propuesta integral de movilidad que garantice la mayor accesibilidad posible.  

La alcaldesa Sara Hernández, pide explicaciones al gerente del Hospital de Getafe

La alcaldesa de Getafe, Sara Hernández, ha reiterado al gerente del Hospital de Getafe, Miguel Ángel Andrés, a través de una nueva carta, la información sobre el personal del Hospital que ha sido trasladado al Hospital Enfermera Isabel Zendal, así como cuántos lo han hecho de manera voluntaria y cuántos con carácter forzoso.

En la misiva también solicita conocer la situación en la que queda la plantilla ante estos traslados, ya que afecta de una forma vital al funcionamiento del Hospital en estos momentos tan delicados en la lucha contra la COVID-19, su atención sanitaria y el proceso de vacunación.

La alcaldesa ha recordado que el pasado 10 de diciembre ya remitió otra carta al gerente, solicitándole información, de la que no ha tenido respuesta. “Urge, ante la preocupación creciente por lo que nos trasladan los propios trabajadores y sindicatos del centro, porque la situación ha ido agravándose, en perjuicio de la salud de nuestros vecinos y vecinas”. Hernández ha solicitado también información sobre el número de vacunas administradas a trabajadores y trabajadoras del hospital y el porcentaje de profesionales que han decidido voluntariamente no vacunarse.

Ante la situación que actualmente vive el municipio, con una incidencia acumulada de 821 a fecha 19 de enero, con dos zonas básicas de salud confinadas como son Getafe Norte y Las Ciudades; cuando son más de 80 las personas hospitalizadas por COVID a fecha del pasado viernes, 3 controles destinados a su cuidado y otro cerrado por falta de personal porque están atendiendo a pacientes COVID, con cerca de la veintena en UCI o similares; la alcaldesa reclama que el Hospital no se puede permitir estos traslados.

La alcaldesa pide conocer la situación del Hospital de Getafe tras obligar a personal sanitario a marcharse al Isabel Zendal

La alcaldesa de Getafe, Sara Hernández, ha pedido al gerente del Hospital de Getafe, Miguel Ángel Andrés, conocer los datos exactos de la situación en que se encuentra el Hospital de Getafe, después de que varios profesionales del mismo hayan sido obligados a trasladarse al Hospital Isabel Zendal. En este sentido, Hernández ha solicitado además una reunión al gerente, para que pueda informar de primera mano de estas cuestiones, así como presentar a la nueva concejala delegada de Salud.

En palabras de la propia alcaldesa “necesitamos saber cuántas personas adscritas al Hospital Universitario de Getafe se verán afectadas por esta decisión, así como una valoración acerca de en qué medida afecta esta situación al funcionamiento ordinario de nuestro centro, toda vez que la situación actual parece indicar que no es aconsejable debilitar las plantillas”. 

La alcaldesa continúa insistiendo en la necesidad de reforzar el personal sanitario destinado a la atención primaria y al Hospital de Getafe, así como a la mejora de sus condiciones laborales, tal como lo aprobó el Pleno del Ayuntamiento de Getafe, incluyendo la petición de no trasladar personal de los centros de salud y del Hospital de Getafe al nuevo Hospital Isabel Zendal. 

El Gobierno Municipal de Getafe recuerda que desde hace mucho tiempo todos los movimientos sindicales de la Comunidad de Madrid vienen denunciando que los hospitales de la región no están suficientemente dotados de profesionales, y a la sobrecarga habitual de trabajo que tienen, se suma la producida por la pandemia. Esta situación repercute negativamente en la atención a los pacientes y también en la salud de los profesionales. En estos momentos, por la información que se tiene, no solo no llegan los refuerzos necesarios, sino que además se habría empezado a obligar al personal sanitario a reubicarse en el Hospital Enfermera Isabel Zendal.

Podemos Getafe se opone al traslado de personal del Hospital de Getafe al nuevo hospital de Ayuso

El Grupo Municipal Podemos Getafe llevará una proposición al próximo Pleno de Getafe “contra el desmantelamiento del Hospital de Getafe para dotar de personal al nuevo hospital de Valdebebas, cuyo sobrecoste supera los 50 millones de euros pero no dispone del personal necesario para su apertura”.

Según ha explicado la concejala de Podemos Getafe, Ana Isabel Calcerrada, “desde hace mucho tiempo todos los movimientos sindicales de la Comunidad de Madrid vienen denunciando que los hospitales de la región no están suficientemente dotados de profesionales y estos y estas, que habitualmente tienen sobrecarga de trabajo, tienen ahora aún más a causa de la pandemia. Esa situación repercute negativamente en la atención a los y las pacientes y también en la salud de los y las profesionales”.

Para Podemos Getafe, “la ineficaz gestión del tándem Ayuso y Aguado pretende llevarse los escasos refuerzos contratados en nuestro hospital a otro centro, cuando parte del personal que se contrató para las suplencias del verano en UCI y quirófano no han visto renovados sus contratos tras el pasado 30 de septiembre, a pesar de la saturación del Hospital frente a la segunda ola de la COVID-19. Las listas de espera y la atención de las y los enfermos crónicos de múltiples patologías de cientos de vecinos y vecinas de Getafe no parecen interesar a PP y Cs”. 

Ana Isabel Calcerrada ha vuelto a denunciar “las falsas promesas del Gobierno Ayuso y Aguado que prometieron tras la primera ola de contagios llegar a 600 profesionales más en la atención primaria y, según demuestran sus propios datos, de febrero a septiembre la plantilla de médicos de familia en atención primaria creció en 46 profesionales, sin olvidar que hoy la región tienen 17 pediatras menos que al inicio de la pandemia.

Críticas por la gestión de los cuidados intensivos y las operaciones en el Hospital de Getafe

El Gobierno Municipal de Getafe muestra su malestar ante los datos conocidos a través de trabajadores del Hospital de Getafe, que critican la gestión que se está realizando con motivo de la pandemia. Según se ha podido conocer, la saturación de la UCI por COVID-19 es habitual desde hace varias semanas lo que repercute en el resto de pacientes.

La UCI del Hospital de Getafe cuenta con 18 camas habitualmente, aunque en la segunda ola se están atendiendo entre 19 y 22 pacientes. Esta unidad de cuidados intensivos con especialistas solo está atendiendo actualmente a pacientes COVID-19. En el día de ayer había ingresados en el Hospital de Getafe 118 pacientes por COVID-19.

Actualmente se han habilitado otras 14 camas, quitando espacio a las unidades de Grandes Quemados, Reanimación y Coronarios, donde ahora se atiende a otros pacientes que requieren cuidados intensivos. Por ejemplo, en Grandes Quemados hay 6 camas de las cuales 5 son para este tipo cuidados y solo una para la atención que fue creada. Sin embargo, el personal que se encarga de estos trabajos no son especialistas en cuidados intensivos, con lo que ello puede suponer en términos de ansiedad laboral durante su jornada. 

El Gobierno Municipal se hace eco de la situación de estrés, cansancio físico y psicológico de estos profesionales que no han visto recompensado su esfuerzo ante la primera ola de contagios, y sufren ahora con impotencia la mala previsión de esta segunda ola. 

Además, parte del personal que se contrató para las suplencias del verano en UCI y quirófano, no han visto renovados sus contratos tras el pasado 30 de septiembre, a pesar de la saturación del Hospital frente a la segunda ola de la COVID-19.  

El portavoz del Partido Popular de Getafe, Carlos González Pereira, ha visitado el Instituto de Investigación Sanitaria del Hospital de Getafe

Y ha podido conocer algunos de los proyectos de I+D+i que actualmente se llevan a cabo para combatir distintas patologías.

“Es importante conocer la labor de investigación que desarrolla el Hospital de Getafe y sus profesionales, cada avance es un gran paso para hacer frente a diferentes enfermedades y mejorar la salud de las personas”, ha manifestado el portavoz del Partido Popular de Getafe, Carlos González Pereira.

Así, ha comprobado la labor que se desarrolla en las cinco áreas de investigación: envejecimiento, fragilidad, discapacidad y dependencia; enfermedades crónicas, inflamatorias, infecciosas y degenerativas; cáncer y patologías de sistemas; servicios de salud, promoción de la salud y actividad física y la dedicada a las tecnologías aplicadas a la salud.

Pereira ha recorrido las instalaciones acompañado del gerente del Hospital, Miguel Ángel Andrés Molinero, y de los responsables técnicos del instituto, que cuenta con laboratorios de biología celular molecular, animalario y dos quirófanos experimentales, entre otras dotaciones. 

El portavoz popular también se ha interesado por los proyectos en los que participa el centro y ha valorado “el gran trabajo de los profesionales y la magnífica labor de gestión de los proyectos de investigación a través de la Fundación para la investigación biomédica del hospital”.