La Feria de Empleo y Emprendimiento ha confirmado la creciente tendencia de incorporación al mundo laboral en Getafe

La Feria de Empleo y Emprendimiento que ha organizado el Ayuntamiento de Getafe a través de ALEF y GISA, ha confirmado la creciente tendencia de incorporación al mundo laboral en Getafe, donde se han apreciado diferencias en lo que buscan los demandantes de empleo respecto a la anterior edición. En esta ocasión más visitantes optaron por la búsqueda de un puesto de trabajo mejor, a diferencia de la anterior en que la mayoría de los visitantes se encontraban desempleados. No en vano, en Getafe Desde 2015 el desempleo se ha reducido en más de 3.200 personas.

Tal como indican los datos, en esta legislatura ha descendido 5 puntos el desempleo, con 7.000 nuevas afiliaciones a la Seguridad Social, cerca de 175 nuevas empresas han visto la luz gracias a GISA, con un incremento muy importante de ayudas como 100.000 euros a negocios de nueva creación, 220.000 euros para el Fondo de Industria, 130.000 euros para galerías comerciales, y 200.000 euros para el Fondo de Comercio. 

Se han ofertado casi 750 puestos de trabajo a través de los representantes de las empresas, sus páginas web y muchos de los asistentes han salido con entrevistas para la próxima semana.Como ha explicado la concejala de Empleo y Desarrollo Económico, Nieves Sevilla “la Feria ha tenido un formato muy internacional, hemos contado con una asistencia de aproximadamente 1.500 personas de diferentes perfiles, 18 empresas representativas de Getafe y Madrid de diferentes sectores como la tecnología, la educación y el emprendimiento, así como de la construcción, dependencia, limpieza y supermercados”.

Inicio campaña de Navidad Galerías Comerciales "COMPRA EN TU BARRIO"

Con el objetivo de promocionar las Galerías de barrio como motor del comercio de la zona  y para incentivar las compras y premiar la fidelidad, los clientes que realicen compras en los comercios de cada una de las 8 Galerías Comerciales adheridas a las campaña  "Compra en tu barrio, apoya al comercio de Getafe", podrán participar en el sorteo de 200€ en compras para gastar dentro de cada Galería en un solo día.

El sorteo se realizará después de las fiestas navideñas dentro de cada una de las Galerías participantes. La fecha del sorteo se publicitará encada Galería, página web y facebook de ACOEG.

También de una forma paralela en estas 8 Galerías, se ofrecerán en jornada de mañana y tarde talleres de magia, teniendo además la visita en las galerías de  los Reyes Magos y en alguna de ellas incluso podrán degustar un chocolate calentito.

Las Galerías  Comerciales participantes en esta edición son Getafe II en Las Margaritas, Galería Oeste en San Isidro, Galería Artesón en Sector III, Galería Lope de Vega en La Alhóndiga, Galería San José de Calasanz en Getafe Centro, C.C. El Carmen en Perales del Río, Galería Valencia y Galería Juan de la Cierva en Juan de la Cierva. Ver programación en facebook: acoegetafe y en la web  www.acoeg.org

Podemos Getafe renueva su Consejo de Coordinación para afrontar los retos electorales de 2019

En la asamblea del Círculo de Podemos Getafe, celebrada en la tarde del lunes, fueron ratificados, por más del 70% de una asamblea muy concurrida, los cambios propuestos por el Secretario General de Podemos Getafe, Daniel Pérez Pinillos para afrontar los retos electorales de 2019.

Carlos Enjuto será el nuevo responsable de organización de la formación morada. Su capacidad en la lucha vecinal y trayectoria en defensa de lograr un modelo de movilidad sostenible le avalan para afrontar los retos del Círculo de Podemos Getafe durante el año 2019.

El anterior Consejo de Coordinación fue ratificado el pasado mes de julio tras la elección de Daniel Pérez Pinillos como Secretario General con el apoyo casi unánime del Círculo de Podemos Getafe. En la asamblea del lunes, nuevamente,  las vecinas y vecinos presentes  pudieron expresar  sus opiniones de manera libre y abierta.

El Consejo de Coordinación para afrontar los retos electorales del año 2019 queda de la siguiente forma:

-Daniel Pérez Pinillos, Secretaría General.

-Alba Leo Pérez, Portavocía y Secretaría de Feminismos.

-Carlos Enjuto, Secretaría de Organización.

-Isabel Espinosa, Secretaría de Respeto, Mediación, Conciliación y Cuidados.

-José Luis Sánchez Cifuentes, Secretaría de Comunicación y Gestión de Redes.

-Arantza Soto, Secretaría de Movimiento Popular, Relación con la Sociedad Civil y Participación Ciudadana.

-Miguel Fernández, Secretaría de Ecologismo y Políticas Medioambientales.

-Concepción Real, Secretaría de Políticas Sociales.

-Raquel Romero, Secretaría de Coordinación de Barrios y Políticas de Protección Animal.

La Comunidad garantiza el servicio de comedor durante las vacaciones a todos los alumnos en situación económica desfavorecida

La Comunidad de Madrid garantiza el servicio de comedor durante los periodos de vacaciones a todos los alumnos que lo necesiten. Para ello, el Ejecutivo que preside Ángel Garrido ha aprobado hoy un gasto de 1,4 millones de euros para ofrecer este servicio que se presta durante las vacaciones de Navidad, Semana Santa y verano.

El esfuerzo presupuestario, autorizado hoy por el Consejo de Gobierno, va a permitir atender a 6.300 estudiantes de colegios públicos de Educación Infantil, Primaria y Secundaria de la región en una situación económica desfavorecida. Asimismo, en el caso de que el presupuesto no fuera suficiente para satisfacer todas las solicitudes, el Gobierno regional aprobaría un crédito adicional para que ningún alumno se quedase sin el servicio de comedor. 

El Ejecutivo regional dará las ayudas de forma directa a los ayuntamientos de la región que así lo soliciten y que cuenten con colegios abiertos en los que se lleven a cabo actividades extraescolares durante los periodos no lectivos, es decir en Navidad, Semana Santa y verano. Para ello, la Comunidad ofrece a los ayuntamientos la relación de los alumnos que tengan derecho a esta ayuda, que son también los mismos que se benefician de este servicio a lo largo del curso escolar.

El Ayuntamiento de Getafe ha obtenido el Sello Infoparticipa 2018, que otorga la Universidad Autónoma de Barcelona a la transparencia

El Ayuntamiento de Getafe ha obtenido el Sello Infoparticipa 2018, que otorga la Universidad Autónoma de Barcelona, con una puntuación del 96%. Este galardón reconoce que Getafe se sitúa entre los ayuntamientos más transparentes de la Comunidad de Madrid.

Infoparticipa mide la calidad y transparencia de la comunicación pública y se otorga a partir del análisis realizado por el laboratorio de Periodismo y Comunicación para la Ciudadanía Plural, en reconocimiento a las buenas prácticas en las webs de los ayuntamientos. Además de Getafe, han obtenido este Sello, los ayuntamientos de Alcobendas; Madrid; Coslada y Leganés. 

A partir de los 52 indicadores establecidos por el Laboratorio de Periodismo partiendo de la Ley de Transparencia, se otorga el Sello Infoparticipa a los municipios que obtienen más indicadores positivos en función de su población. El informe se ha elaborado con datos de las evaluaciones realizadas desde mayo hasta noviembre de 2018. 

Aumentan los contratos indefinidos en la Empresa Municipal de Limpieza LYMA

Han sido 24 trabajadores y trabajadoras de la Empresa Municipal de Limpieza, LYMA, los que han firmado sus contratos indefinidos, pasando de ser temporales a contar con empleos de mayor calidad. La alcaldesa, Sara Hernández les ha felicitado hoy, en el Ayuntamiento de Getafe junto al concejal de Limpieza, Ángel Muñoz, en un encuentro donde Hernández ha destacado “lo importante que es tener tener un empleo estable para desarrollar un proyecto de vida, pero además para desempeñar la labor diaria con más ilusión y ganas. Por eso este Gobierno seguirá apostando por el empleo público y de calidad”. 

Por su parte, el concejal de Limpieza, Ángel Muñoz, recordaba que “desde el inicio de le legislatura este Gobierno ya ha materializado esta puesta por el empleo estable, en 127 contratos indefinidos en LYMA, y esta es la ocasión en que más contratos se han firmado. Lo más importante no es solo eso, sino que seguro que esto revertirá también en la calidad del servicio público que prestamos a los vecinos y vecinas de Getafe”. Los contratos entran en vigor a partir del próximo 1 de enero.

La labor de LYMA se ha visto reconocida este año con dos Pajaritas Azules, por su excelencia en la gestión de la recogida selectiva municipal de papel y cartón; un premio que valoraba además el plan de mejora realizado por LYMA para seguir aumentando la calidad de la gestión municipal de la recogida selectiva entre las que destacan, priorizar el reciclaje y realizar mediciones de restos que no son propios del contenedor de papel y cartón, así como del contenedor de residuos orgánicos, llevando a cabo una campaña de concienciación a fin de mejorar el residuo recogido en el contenedor azul.

En más de 20 años al servicio de la ciudad, LYMA se ha convertido en referente de buena gestión pública, cuyo mayor patrimonio son sus casi 700 trabajadores y trabajadoras. Su principal objetivo es mejorar la calidad de vida de los vecinos y vecinas, fomentando valores como la educación, con programas como ‘la Liga del reciclaje’ o ‘Una senda por la geta’, así como la igualdad, con la implantación de un ambicioso Plan de Igualdad, que adopta nuevas medidas en torno a tres ejes: avanzar progresivamente en la integración del principio de igualdad de mujeres y hombres en la cultura de la empresa; garantizar la igualdad de trato y de oportunidades de las mujeres y los hombres, y avanzar en la incorporación de la perspectiva de género en los procedimientos de trabajo. 

Los grupos municipales Ahora Getafe y Ciudadanos critican la mala gestión y falta de compromiso con el programa de empleo juvenil ‘POEJ’

En rueda de prensa celebrada esta mañana el Grupo Municipal Ahora Getafe, a través de su concejala Isabel Calcerrada ha explicado el vacío existente que están viviendo los/as jóvenes del programa de empleo juvenil `POEJ´. Hace tiempo que la agrupación municipalista ha denunciado la dejadez que el Gobierno Municipal está haciendo con este asunto.

En la misma convocatoria, el secretario general de Podemos Getafe, ha dado a conocer a los medios, la nueva composición del Círculo de Getafe. Así, hemos conocido que el candidato/a a la alcaldía de Getafe, lo elegirán los inscritos el próximo mes de enero. Y, aunque la lista final integre otras siglas políticas el nombre de Podemos estará presente en la papeleta electoral.

El Grupo Municipal Ciudadanos Getafe, también comunica a la opinión pública que la portavoz, Mónica Cobo, se ha dirigido a la Concejalía de Recursos Humanos para conocer en profundidad el ‘desastre’ en el que aparentemente se ha convertido el programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ).



En línea coincidente el Grupo Ciudadanos Getafe, también comunica a la opinión pública que la portavoz, Mónica Cobo, se ha dirigido a la Concejalía de Recursos Humanos para conocer en profundidad el ‘desastre’ en el que aparentemente se ha convertido el programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ).

Es conocido por los grupos políticos de la Corporación que “mientras otros municipios han finalizado su ‘POEJ’, sin ninguna incidencia, los jóvenes de Getafe ni si quiera han comenzado sus asignaturas específicas y se encuentran desamparados ante la mala gestión y falta de compromiso con este programa de empleo juvenil”. 

Ahora Getafe quiere que se conozca la distribución de las luces navideñas

Ahora Getafe se ha hecho eco de las quejas vecinales, especialmente en barrios como Perales del Río, relativas a la distribución desigual de las luces navideñas. 

Ante esta situación, el coportavoz del Grupo Municipal de Ahora Getafe, Hugo Paternina, ha registrado una pregunta dirigida al Gobierno Municipal de Sara Hernández para que aclare “cuál es la distribución de elementos de decoración e iluminación navideños por calles y barrios del municipio y, en su caso, qué criterio se ha utilizado para establecerla”. 

Desde la formación municipalista reclaman que se resuelva “la improvisación del equipo de Gobierno Municipal”, que, en su opinión, “deja lagunas en la instalación de iluminación navideña que no están pasando desapercibidas por parte de vecinas y vecinos”.

Entidades y partidos políticos han firmado esta mañana su compromiso con el I Plan de Inclusión Social Local de Getafe

Las 33 entidades que forman parte de la Mesa de Inclusión Social de Getafe y partidos políticos han firmado esta mañana su compromiso con el I Plan de Inclusión Social Local de Getafe, con el objetivo de que su implantación sea estable en el futuro con independencia del partido político que gobierne. En la firma que ha tenido lugar en el Salón de Plenos, han estado presentes la alcaldesa, Sara Hernández, y la concejala de Bienestar Social Ángeles Guindel.

Las entidades firmantes son: Grupo Municipal Socialista; Grupo Municipal IU-CM Los Verdes; Grupo Municipal Ciudadanos; POSI; CRL; Asociación Aires Nuevos; Asociación de Diabéticos; Asociación Murialdo; ASTI-Migraciones; Cáritas ; Casa de Andalucía; Casa de Colombia; CCOO-Comarca Sur; CEAR; COCEMFE; Consejo de Discapacidad; Cruz Roja; Federación de Asociaciones de Vecinos; Fundación Hospital de San José; Kif Kif; Plataforma de Mayores; Plataforma por los Servicios Públicos; Solidaridad Esperanza; UGT-Comarcal Sur; Unidad Violeta; YMCA Getafe; FAPA de Getafe; MRP Escuela Abierta; Junta de Portavoces de Educación Infantil 0-6; Secretaría General Sección Sindical Sur Federeación Enseñanza CCOO Madrid y Secretaría General de Enseñanza Comarcal Sur UGT. 

Sara Hernández ha mostrado su satisfacción porque Getafe es la única ciudad que cuenta con un compromiso social y político de estas características, agradenciendo a las entidades que han firmado este documento su implicación para que “este Plan se convierta en una seña de identidad de la ciudad”. Asimismo ha hecho extensivo el agradecimiento a los grupos políticos “que sí se han comprometido a mantener este Plan en el futuro, porque eso supondrá más bienestar social para las personas que se encuentran en una situación más vulnerable”. 

La Mesa por la Inclusión Social, ha participado de forma activa en la creación del citado Plan de Inclusión Social Local, a través del cual Getafe se convertirá en una ciudad más inclusiva, con la creación además de un mapa de recursos inclusivos. 

La Comunidad de Madrid ha organizado el Segundo Concurso de Cocina Navideña Hospitalaria

La Comunidad de Madrid, a través del Hospital La Princesa, ha organizado el Segundo Concurso de Cocina Navideña Hospitalaria, que premiará el mejor menú navideño entre todos los hospitales del Servicio Madrileño de Salud. 

El pasado viernes se reunió el jurado en la primera fase del concurso, presidido por el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero; la jefa de servicio de Endocrinología del Hospital Príncipe de Asturias, Julia Álvarez Hernández; la presidenta de la Asociación de Pacientes AEPOVAC, Cecilia Salvador González; la presidenta del Colegio Profesional de Dietistas de Madrid, Lujan Soler Santoro; y el chef del Restaurante La Candela Restó, poseedor de una Estrella Michelín, Samy Ali. 

Tras analizar los menús previstos por los hospitales de la región se han seleccionado cuatro finalistas: el Hospital de Getafe, que presentó un menú compuesto por gazpacho de mango y frutos de mar, timbal de cordero confitado acompañado de láminas de manzana de segundo plato y como postre milhojas navideñas; el menú del Hospital Severo Ochoa consistente en timbal de salmón ahumado, aguacate y queso de cabra para comenzar, carrillera de ternera a la miel con guarnición de patatas duquesa para continuar y bombones de queso con frambuesa; el Hospital La Princesa, con una propuesta de raviolis de calabacín, solomillo a la naranja y bizcocho borracho de manzana de postre; y, por último, el Hospital de La Fuenfría, cuyo menú está compuesto por ravioli de calabacín en salsa de pera y jengibre, delicia de bacalao sobre crema de piquillos y gambas y manzana al horno rellena con natillas.

El objetivo de esta actividad, en la que han participado en su primera fase 17 hospitales del Servicio Madrileño de Salud, es poner en valor el trabajo de los profesionales de cocina y hostelería de los hospitales madrileños, cuya labor es esencial para la recuperación de la salud de los pacientes.